「電力・電気業」の新卒・採用情報 - 3ページ目【ISIZE就職2025】

「電力・電気業」の新卒採用・就職活動（就活）情報

2025年3月卒業者用の「電力・電気業」の新卒採用・就職活動情報をお届けします

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募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】防護要員
仕事内容	(1)【正社員】技術系総合職セキュリティシステムの設計・開発・施工管理・保守 (2)【正社員】防護要員発電所の出入管理業務・巡視・異常時対応
応募資格	(1)【正社員】技術系総合職　高専/大学/大学院卒業見込みの方　高専/大学/大学院卒業の方　（2022年3月〜2024年3月卒の方） (2)【正社員】防護要員　短大/専門/大学卒業見込みの方　短大/専門/大学卒業の方　（2022年3月〜2024年3月卒の方）

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】技術系総合職　高専卒業見込みの方　　月給：212,000円　　※基本給：212,000円　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　　月給：226,400円　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　　月給：240,800円　高専卒業の方　　月給：212,000円　備考：（共に2024年4月予定） (2)【正社員】防護要員　短大/専門卒業見込みの方　短大/専門卒業の方　　月給：194,200円　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　　月給：204,600円
手当	(1)【正社員】技術系総合職　□通勤手当（全額）、時間外手当、家族手当、勤務地手当　他 (2)【正社員】防護要員　□通勤手当（全額）、時間外手当、家族手当、勤務地手当　■特定勤務手当　他
昇給	(1)【正社員】技術系総合職(2)【正社員】防護要員　年1回　備考：4月

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東京電力グループ

募集概要

募集概要

職種	(1)事務系職/経営企画、広報、法務、国際、パワーグリッドサービス、営業、一般管理他 (2)技術系職/原子力・再生可能エネルギー（水力・風力等）発電、架空送電、地中送電、変電、配電、系統運用、系統計画、電子通信、土木、建築、技術営業、システム・セキュリティ　他 ※技術系職での入社後、事務系職の仕事に携わることもあります。
勤務地	関東各都県、山梨県、静岡県、福島県、長野県、新潟県、青森県、宮城県、大阪府、愛知県、福岡県、海外事業所
勤務時間	8:40〜17:20　実働7.6時／1日業務によって、2交代制勤務や3交代制勤務、夜間勤務、休日勤務があります。また、フレックス制度を導入している職場もあります。

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

初任給	大学院博士了：月額280,700円、年俸額3,728,400円大学院修士了：月額256,900円、年俸額3,423,600円大学学部卒：月額233,100円、年俸額3,107,400円高等専門学校専攻科修了（学士）：月額233,100円、年俸額3,107,400円高等専門学校本科卒：月額206,500円、年俸額2,749,200円短期大学卒：月額192,400円、年俸額2,580,000円専門学校卒：月額192,400円、年俸額2,580,000円 ※基本年俸、個人業績年俸（各人の業績に応じて支給）から構成される年俸制を採用 [基本年俸の内訳] 　　・基本給　　・勤務給　：勤続年数に応じて支給（一律）　　　・ライフサイクル手当　：勤務地・扶養状況に応じて支給（上記金額に含まれていません）
賞与	なし（年俸制を採用）
諸手当	時間外手当、作業手当、通勤交通費全額支給など

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有限会社ニシムラサービス

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】技術職
仕事内容	(1)【正社員】技術職大手通信会社、電気工事会社と契約し、通信インフラ工事やお客様宅内での開通工事、LED照明機器や高効率エアコンなどの省エネ機器のご提案など、快適で便利な生活空間と街づくりに携わっています。
応募資格	(1)【正社員】技術職　大学卒業見込みの方

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】技術職　大学卒業見込みの方　　月給：209,000円以上（固定残業代含む、一律手当含む）　　※基本給：171,000円以上　　固定残業代/月：38,000円/1回　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給　備考：時間外手当は時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給。30時間を超える時間外労働があった場合は追加で支給します。
手当	(1)【正社員】技術職　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律通勤手当：5,000円〜20,000円（固定給に含む）　一律扶養手当：3,000円以上（固定給に含む）　一律職務手当：10,000円以上（固定給に含む）　一律資格手当：3,000円以上（固定給に含む）　一律固定残業手当：38,000円（固定給に含む）
昇給	(1)【正社員】技術職　年1回　備考：9月　但し業績による

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トウテック株式会社

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】技術系総合職（技術職、営業職、設計職）
仕事内容	(1)【正社員】技術系総合職（技術職、営業職、設計職）工事部に所属し、コンビニやスーパー、ショッピングセンターなど、小売店や飲食店の電気設備工事を行っていただきます。１〜３年工事部で電気工事について学んだ後、本人の適性・希望を見て各部署へ配属となります。
応募資格	(1)【正社員】技術系総合職（技術職、営業職、設計職）　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　（2024年3月〜2024年3月卒の方）

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】技術系総合職（技術職、営業職、設計職）　短大/専門/高専卒業見込みの方　短大/専門/高専卒業の方　【月給＋職務給】　　月給：238,600円（一律手当含む）　　※基本給：223,600円　　職務給　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　【月給＋職務給】　　月給：240,200円（一律手当含む）　　※基本給：225,200円　　職務給　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　【月給＋職務給】　　月給：241,800円（一律手当含む）　　※基本給：226,800円　　職務給
手当	(1)【正社員】技術系総合職（技術職、営業職、設計職）　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律皆勤手当：5,000円（固定給に含む）　その他一律手当：10,000円（固定給に含む）　時間外手当全額支給、交通費全額支給
昇給	(1)【正社員】技術系総合職（技術職、営業職、設計職）　年2回

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高柳電設工業株式会社

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】電気設備工事施工管理(2)【正社員】CADオペレーター・事務
仕事内容	(1)【正社員】電気設備工事施工管理工事全体のマネジメント業務が主な業務内容となります。発注会社や協力会社など、多くの方とコミュニケーションを取りながら、品質の良いものを契約工期内に安全に終われるように現場管理します。　 (2)【正社員】CADオペレーター・事務事務所内でCADソフトを使用し、工事現場で必要な電気設備に関わる図面の作成や手直しが主な業務内容となります。また、エクセルやワードを使用して打ち合わせに必要な資料やお客様に引き渡す書類作成も行います。
応募資格	(1)【正社員】電気設備工事施工管理(2)【正社員】CADオペレーター・事務　短大/専門/高専/大学卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学卒業の方　（2023年4月〜2024年3月卒の方）

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】電気設備工事施工管理(2)【正社員】CADオペレーター・事務　短大/専門/高専卒業見込みの方　短大/専門/高専卒業の方　　月給：201,900円（固定残業代含む、一律手当含む）　　※基本給：162,000円　　固定残業代/月：18,400円/15時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　　月給：218,000円（固定残業代含む、一律手当含む）　　※基本給：168,000円　　固定残業代/月：25,500円/20時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当	(1)【正社員】電気設備工事施工管理(2)【正社員】CADオペレーター・事務　一律住宅手当、一律運転手当、一律インフラ手当（固定給に含む）　「インフラ手当」は、大学卒：8000円、短大専門高専卒：5000円　となります。
昇給	(1)【正社員】電気設備工事施工管理(2)【正社員】CADオペレーター・事務　年1回　備考：4月

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株式会社春崎電気工事

募集概要

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職種	(1)【正社員】電気工事スタッフ
仕事内容	(1)【正社員】電気工事スタッフ CADで作成した施工図をもとに電気工事を進めていきます。建物に照明・スイッチ・コンセント・換気扇などの取り付けを行っていただきます。
応募資格	(1)【正社員】電気工事スタッフ　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　（2022年3月〜2024年3月卒の方）

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】電気工事スタッフ　短大卒業見込みの方　　月給：190,500円（一律手当含む）　　※基本給：170,500円　専門/高専卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　　月給：190,500円　　※基本給：170,500円　大学卒業見込みの方　　月給：206,000円　　※基本給：186,000円　大学院卒業見込みの方　　月給：227,500円　　※基本給：207,500円
手当	(1)【正社員】電気工事スタッフ　交通費規定支給、退職金制度、皆勤手当、健康手当、家族手当、住宅手当、役職手当、資格手当、早朝手当
昇給	(1)【正社員】電気工事スタッフ　年1回　備考：6月

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中村電設工業株式会社

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】現場代理人(施工管理)(2)【正社員】電気工事士(3)【正社員】営業
仕事内容	(1)【正社員】現場代理人(施工管理) 官公庁や病院、物流施設といった大規模施設の電気設備の現場管理をお願いします。 (2)【正社員】電気工事士家庭や企業の照明器具交換やコンセント増設などを行う電気工事全般をお願いします。 (3)【正社員】営業お客様先を訪問し、電気工事の提案や要望のお伺いを行う営業の仕事をお願いします。（既存、新規両方）
応募資格	(1)【正社員】現場代理人(施工管理)(2)【正社員】電気工事士(3)【正社員】営業　大学/大学院卒業見込みの方

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】現場代理人(施工管理)(2)【正社員】電気工事士(3)【正社員】営業　大学/大学院卒業見込みの方　　月給：215,100円（固定残業代含む）　　※基本給：194,000円　　固定残業代/月：21,100円/15時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当	(1)【正社員】現場代理人(施工管理)(2)【正社員】電気工事士(3)【正社員】営業　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律現場手当：10,000円　交通費全額支給残業手当（固定残業時間超過分）禁煙手当　（年額）／2万円健康手当　（年額）／3万円結婚手当　5万円出産手当　5万円親孝行手当　（年額）／１万円引っ越し手当（新卒社員対象／5万円）一人暮らし応援手当（入社１年目(月額)/1万円）安全運転手当（年額）／2万円資格手当(月額)　2千円〜1万円
昇給	(1)【正社員】現場代理人(施工管理)(2)【正社員】電気工事士(3)【正社員】営業　年1回　備考：6月

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株式会社四電工

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】技術職 (2)【正社員】事務職
仕事内容	(1)【正社員】技術職配電設備、送電設備、電気・計装設備、空調・給排水設備、情報通信設備など社会の基盤となるインフラ設備工事の施工管理、設計・積算など (2)【正社員】事務職企画・広報、事業開発、人事・労務、総務・法規、経理、システム開発・運用、営業など
応募資格	(1)【正社員】技術職 (2)【正社員】事務職　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】技術職 (2)【正社員】事務職　短大/専門卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）　　月給：200,700円　高専卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）　　月給：206,700円　大学卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）　　月給：231,500円　大学院卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）　　月給：241,100円
手当	(1)【正社員】技術職 (2)【正社員】事務職　現場代理人手当、都市手当、世帯手当、通勤手当、時間外手当など
昇給	(1)【正社員】技術職 (2)【正社員】事務職　年1回　備考：4月

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電力広域的運営推進機関

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】総合職（総務部）(2)【正社員】総合職（企画部）(3)【正社員】総合職（需給計画部・系統計画部）(4)【正社員】総合職（運用部）(5)【正社員】総合職（再生可能エネルギー・国際部）
仕事内容	(1)【正社員】総合職（総務部）各部の業務を滞りなく運営する経理・人事・広報・総務・秘書等の各種業務や法務情報システム・オフィスIT環境などの企画・管理・運営広域機関のOA環境、情報システム、機微情報を守るサイバーセキュリティ等 (2)【正社員】総合職（企画部）カーボンニュートラル社会の実現に向けた電力システム改革の推進、制度設計電力の安定供給を支える容量市場や脱炭素電源オークションの設計・運営その他、電力事業に係る企画・調査・研究・統計・分析等 (3)【正社員】総合職（需給計画部・系統計画部）電力ネットワーク次世代化の広域系統長期方針広域系統整備計画の策定・推進全国需要想定の策定、電気事業者の供給計画管理電力ネットワーク利用高度化のルール整備電源の系統アクセス相談・接続検討の受付 (4)【正社員】総合職（運用部）電気の需要と供給のバランス分析、ひっ迫アラートの発出電気事業者間での電力の融通の斡旋および指示の実施連系線の利用ルール設計、利用可能量の定量化等 (5)【正社員】総合職（再生可能エネルギー・国際部）再生可能エネルギー電気特措法に基づく各種業務（納付金の算定および徴収、FIT/FIP交付金の算定および交付、FIT/FIP入札管理等）海外調査等の国際関係業務の統括等
応募資格	(1)【正社員】総合職（総務部）(2)【正社員】総合職（企画部）(3)【正社員】総合職（需給計画部・系統計画部）(4)【正社員】総合職（運用部）(5)【正社員】総合職（再生可能エネルギー・国際部）　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　（2022年3月〜2024年3月卒の方）

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】総合職（総務部）(2)【正社員】総合職（企画部）(3)【正社員】総合職（需給計画部・系統計画部）(4)【正社員】総合職（運用部）(5)【正社員】総合職（再生可能エネルギー・国際部）　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　　月給：249,600円（一律手当含む）　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　　月給：257,280円（一律手当含む）
手当	(1)【正社員】総合職（総務部）(2)【正社員】総合職（企画部）(3)【正社員】総合職（需給計画部・系統計画部）(4)【正社員】総合職（運用部）(5)【正社員】総合職（再生可能エネルギー・国際部）　通勤手当時間外労働手当（全額支給）休日労働手当深夜労働手当扶養手当住宅手当　ほか
昇給	(1)【正社員】総合職（総務部）(2)【正社員】総合職（企画部）(3)【正社員】総合職（需給計画部・系統計画部）(4)【正社員】総合職（運用部）(5)【正社員】総合職（再生可能エネルギー・国際部）　年1回

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株式会社シンワ

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
仕事内容	(1)【正社員】技術職発電設備の設計、工事の進捗管理を行う施工管理、発電設備の施工を行う電気工事、機械メンテナンスなどをお任せします。少しずつ知識を身に付けて、将来的には資格取得にもチャレンジしてもらいたいと考えています (2)【正社員】営業職大手重電メーカー・大手ゼネコン・サブコン・設計事務所などの取引先に向けた発電設備工事のルート営業をお任せします。お客様のニーズに最適な工事内容をご提案。工事の進捗管理やアフターフォローまで行います。
応募資格	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　短大/専門/高専卒業見込みの方　　日給月給：230,000円〜240,000円（一律手当含む）　大学/大学院卒業見込みの方　　日給月給：240,000円〜250,000円（一律手当含む）
手当	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律手当合計金額：20,000円以上（固定給に含む）　家族手当（月額）／配偶者12,000円・子1人につき4,000円住宅手当（月額）／扶養親族を有する者　30,000円、独立独身者　15,000円、その他5,000円精勤手当（月額）／10,000円特別手当（月額）／20,000円通勤交通費全額支給残業手当（全額支給）
昇給	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　年1回　備考：1月