募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■事務系総合職
└職種別採用コース（応募時に職種(初期配属先)が決定します。）
└ポテンシャル採用コース（入社後に職種(初期配属先)が決定します。）
■技術系総合職
└職種別採用コース（応募時に職種(初期配属先)が決定します。）
└ポテンシャル採用コース（入社後に職種(初期配属先)が決定します。）
※各社共通 |
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| 仕事内容 | ■事務系総合職
営業、生産管理・物流、購買・部品調達、人事、知的財産、法務、経理・財務、デジタル・IT
※詳細は「https://www.honda-recruit.jp/information/officejob/index.html」を参照ください。
■技術系総合職
研究領域、開発領域、生産領域、新ビジネス領域
※詳細は「https://www.honda-recruit.jp/information/advancedtech/index.html」を参照ください。
※各社共通 |
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| 勤務地 | ■事務系総合職
本田技研工業株式会社（東京、栃木、埼玉、静岡、三重、熊本、海外事業所等）
株式会社本田技術研究所（埼玉、栃木、東京、海外事業所等）
株式会社ホンダアクセス（埼玉、栃木、海外事業所等）
■技術系総合職
本田技研工業株式会社（東京、栃木、埼玉、静岡、三重、熊本、海外事業所等）
株式会社本田技術研究所（埼玉、栃木、東京、海外事業所等）
株式会社ホンダアクセス（埼玉、栃木、海外事業所等） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■事務系総合職 ※月給（2023年度実績）
学部卒：251,000円
修士了275,900円
■技術系総合職 ※月給(2023年度実績)
学部／高専専攻科卒：251,000円
修士了：275,900円
※各社共通
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| 諸手当 | ■事務系総合職
通勤手当、住宅手当、育児介護手当、食事補助、時間外勤務手当など
■技術系総合職
時間外勤務手当、住宅手当、育児・介護手当、通勤手当 他
※各社共通 |
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| 昇給（給与改定） | 年1回（6月）
※各社共通 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】設計技術職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】設計技術職
「航空機」「宇宙機器」「自動車」「産業機械」「電気・電子」など、様々な分野での開発設計、各種解析、生産技術を主業務 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】設計技術職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】設計技術職
短大 卒業見込みの方
日給月給：199,000円
専門 卒業見込みの方
日給月給：199,000円〜205,000円
高専 卒業見込みの方
日給月給：205,000円〜222,000円
大学 卒業見込みの方
日給月給：222,000円
大学院 卒業見込みの方
日給月給：228,000円
備考：■ 専門卒（2年）の場合 日給月給 199,000円
■ 専門卒（3年）の場合 日給月給 205,000円
■ 高専卒（本科）の場合 日給月給 205,000円
■ 高専卒（専攻科）の場合 日給月給 222,000円
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| 手当 | (1)【正社員】設計技術職
・時間外労働割増賃金
・休日労働割増賃金
・深夜労働割増賃金
・年末年始手当
・通勤交通費補助
・住宅補助金
・地域手当（東京都、川崎市、横浜市）
・寒冷地手当（宮城県）
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| 昇給 | (1)【正社員】設計技術職
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】製造職(2)【正社員】機械設計職 (3)【正社員】電気設計職 (4)【正社員】ソフトウェア開発・設計職 (5)【正社員】営業職 (6)【正社員】品質保証職(7)【正社員】事務職（生産管理） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】製造職
旅客機の主翼・胴体・ドアなどの構造組み立てや、
各種部品の組み立て・艤装などを行います。
ハンドドリルで大きな導体部品に穴をあけ、
二人一組でリベットを使って接合し、
機体の一部を完成させます。
(2)【正社員】機械設計職
油圧・空圧制御技術を駆使した独自製品の開発設計を行っています。
製品の完成に至るまで様々なサポートを行いつつ
構想の検討から詳細設計まで一貫して行います。
(3)【正社員】電気設計職
電気制御技術を使用した製品の開発設計を行います。
お客様のご要望を的確に実現し
構想や検討を繰り返しながら最適な提案を行っていきます。
(4)【正社員】ソフトウェア開発・設計職
各種システム商品の開発や設計を行います。
ハードウェア・ソフトウェアのいずれも一貫して対応できる環境なので
ノウハウも多くあり、エンジニアとして成長できます。
(5)【正社員】営業職
システム製品の営業のお仕事です。
製造や設計分野とも連携しながら業務を進めていきます。
(6)【正社員】品質保証職
製品を出荷する前に、図面や仕様書などの通りに
製品が造られているかを確認するお仕事です。
目視だけでなく専用の機械を用いて確認し、安全・安心を保証する、
いわば当社のものづくりの'最後の番人'です。
(7)【正社員】事務職（生産管理）
ものづくりを支える事務業務。
見積書作成や材料の仕入れ、注文書・納品書などの管理業務。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】製造職(5)【正社員】営業職 (6)【正社員】品質保証職(7)【正社員】事務職（生産管理）
大学 卒業見込みの方
(2)【正社員】機械設計職 (3)【正社員】電気設計職 (4)【正社員】ソフトウェア開発・設計職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】製造職
大学 卒業見込みの方
月給：198,000円
※基本給：198,000円
(2)【正社員】機械設計職 (3)【正社員】電気設計職 (4)【正社員】ソフトウェア開発・設計職
大学 卒業見込みの方
月給：232,000円
※基本給：232,000円
大学院 卒業見込みの方
月給：242,000円
※基本給：242,000円
(5)【正社員】営業職 (6)【正社員】品質保証職(7)【正社員】事務職（生産管理）
大学 卒業見込みの方
月給：217,000円
※基本給：217,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】製造職(2)【正社員】機械設計職 (3)【正社員】電気設計職 (4)【正社員】ソフトウェア開発・設計職 (5)【正社員】営業職 (6)【正社員】品質保証職(7)【正社員】事務職（生産管理）
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：0円
＜別途支給される手当＞
・家族手当（1人1万円・2人目以降1500円/月）
・勤務手当（1日150円×日数）
・交通費実質支給（上限40,000円/月まで）
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| 昇給 | (1)【正社員】製造職(2)【正社員】機械設計職 (3)【正社員】電気設計職 (4)【正社員】ソフトウェア開発・設計職 (5)【正社員】営業職 (6)【正社員】品質保証職(7)【正社員】事務職（生産管理）
年1回
備考：※4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | ■新明和工業(株)
事務系総合職／営業、資材調達、経理財務、人事総務、生産管理、企画/マーケティング、IT/DX、広報など
技術系総合職／設計開発、生産技術、品質保証、資材調達、生産管理、IT/DX、技術営業、
企画/マーケティングなど
■イワフジ工業(株)
技術系／開発・設計
■東邦車輛(株)
事務系総合職／営業、人事労務、経理、調達 など
技術系総合職／車両設計、生産技術、情報システム など
■新明和パークテック(株)
技術系総合職／機械式駐車装置の設計・開発、メンテナンスの技術指導、据付工事の施工管理、情報システムの管理・構築 など
事務系総合職／製品営業、メンテナンスの提案営業、メンテナンスの技術指導、据付工事の施工管理、情報システムの管理・構築 など
■(株)明和工務店
施工管理(建築)、施工管理(設備)、総合職（総務など）
■新明和ソフトテクノロジ(株)
システムエンジニア、プログラマー
■(株)OSK
事務系総合職／営業、総務人事、経理財務、資材調達、IT等
技術系総合職／製造技術、生産管理 |
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| 募集学部・学科 | ■新明和工業(株)
事務系／全学科
技術系／理工系学科
■イワフジ工業(株)
技術系／機械、制御、数学・物理、電気・電子、通信、情報通信
■東邦車輛(株)
事務系／全学科
技術系／理工系学科（機械、電気、情報）
■新明和パークテック(株)
・技術系/機械工学、電気・電子工学、材料工学、理工学、情報システム工学など
・事務系/不問
■(株)明和工務店
施工管理(建築)：建築都市工学系学科
施工管理(設備)：建築都市工学系、機械電気系、生活環境系をメインに、全学部・学科
総合職：全学部・学科
■新明和ソフトテクノロジ(株)
情報、電気、機械、経済、法学など
■(株)OSK
全学部・全学科 |
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| 募集人数 | ■新明和工業(株)
事務系／ 20名程度
技術系／40名程度
■イワフジ工業(株)
技術系／4名（機械設計、電気設計、組込システム開発、試験検査）
■東邦車輛(株)
事務系／数名程度
技術系／数名程度
■新明和パークテック(株)
技術系・事務系あわせて若干名を予定
■(株)明和工務店
施工管理(建築)：3名、施工管理(設備)：3名、総合職：若干名
■新明和ソフトテクノロジ(株)
システムエンジニア、プログラマー／ 10名
■(株)OSK
事務系／2名 技術系／2名 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 新明和工業株式会社 | ■基本給
初任給実績
修士了／257,000円
学部卒・高専卒（専攻科）／237,000円
高専卒（本科）／211,500円
※上記いずれにしても月給制
■勤務地
全国(本社、各工場、支店・営業所、海外)
■勤務時間
本社・工場/8:30〜17:00
支店・営業所/9:00〜17:30
いずれもフレックスタイム制あり
■昇給
年1回(4月)
■賞与
年2回(6月、12月)
■諸手当
交通費支給(当社規定による)、時間外勤務手当、家族手当、
住宅手当、別居手当、営業手当 など
■福利厚生
制度／財形貯蓄、住宅財形融資、持株会、カフェテリアプランなど
施設／独身寮、社宅、保養所など
■休日休暇
完全週休2日制(土・日)、年間休日125日(土・日、祝祭日、年末年始、GW、夏季休暇)、有給休暇(初年度21日、2年目以降24日)、リフレッシュ休暇、計画休暇
■保険
各種社会保険完備
■試用期間
有：3カ月(試用期間中と終了後で待遇の変化なし) |
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| イワフジ工業株式会社 | ■基本給
初任給実績
博士卒／268,400円
修士卒／245,500円
学部卒／237,500円
（2023年度実績）
※上記いずれにしても月給制
■勤務地
全国（本社・工場、各拠点）
■勤務時間
8:20〜17:30 実働8時間
（休憩 午前、午後各10分 昼食50分）
■昇給
年１回（７月）
■賞与
年２回（７月、１２月）
■諸手当
役職手当、家族手当、職種手当、単身赴任手当、通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当
■福利厚生
制度／社会保険、財形貯蓄、企業年金基金、退職金
施設／独身寮
■休日休暇
年度ごとに定める年間カレンダーによる年間休日128日（2023年度実績）、週休2日制(土・日、年末年始、GW、夏季休暇、リフレッシュ休日）、育児・介護休暇、有給休暇(初年度10日)
■保険
各種社会保険完備
■試用期間
有：3カ月(試用期間中と終了後で待遇の変化なし) |
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| 東邦車輛株式会社 | ■基本給
初任給
大学院卒/257,000円 学部卒/237,000円
※上記いずれにしても月給制
■勤務地
群馬、神奈川、東京、愛知、兵庫 など
■勤務時間
本社・支店・営業所／9：00〜17：30
群馬製作所／8：35〜17：25
■昇給
年1回（4月）
■賞与
年2回（7月・12月）
■諸手当
交通費規定支給、時間外勤務手当、家族手当、住宅手当など
■福利厚生
財形貯蓄制度、独身寮（群馬製作所）、契約保養施設
■休日休暇
週休2日制（長期休暇後の土曜日が出勤日になる場合があります）
年間休日122日、リフレッシュ休暇
■保険
各種社会保険完備
■試用期間
有：3カ月(試用期間中と終了後で待遇の変化なし) |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】営業職(4)【正社員】部品管理 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】営業職(4)【正社員】部品管理
詳細は下記をご覧ください |
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| 応募資格 | (1)【正社員】技術職(4)【正社員】部品管理
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方）
(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】営業職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】技術職
短大/専門/高専 卒業見込みの方
月給：210,000円以上（固定残業代含む）
固定残業代/月：20,000円以上/13時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：221,000円以上（固定残業代含む）
固定残業代/月：20,000円以上/12時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：225,000円以上（固定残業代含む）
固定残業代/月：20,000円以上/12時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
短大/高専 卒業の方
月給：205,000円以上（固定残業代含む）
固定残業代/月：20,000円以上/14時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
専門 卒業の方
月給：211,000円以上（固定残業代含む）
固定残業代/月：20,000円以上/13時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：※固定残業代は技術者手当（一律2万円）として支給
※初任給は新卒者・既卒者とも同額
■専門卒（3〜4年課程）
月給21万1,000円（固定残業代/月：20,000円含む/13時間30分）
固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給する
■専門卒（1〜2年課程）
月給20万5,000円（固定残業代/月：20,000円含む/14時間06分）
固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給する
(2)【正社員】開発系システムエンジニア
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：201,000円
※基本給：201,000円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：205,000円
※基本給：205,000円
備考：
(3)【正社員】営業職
大学 卒業見込みの方
月給：231,000円（固定残業代含む）
※基本給：201,000円
固定残業代/月：30,000円/19時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：235,000円（固定残業代含む）
※基本 … |
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| 手当 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】営業職(4)【正社員】部品管理
住宅手当（月額賃料の25％支給／上限25,000円）
子ども手当
保育手当
役職手当
資格手当
通勤交通費全額支給
※その他当社規定による |
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| 昇給 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】開発系システムエンジニア(3)【正社員】営業職(4)【正社員】部品管理
年1回
備考：（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】機械系 エンジニア職(2)【正社員】電気電子系 エンジニア職(3)【正社員】情報系 エンジニア職(4)【正社員】上記以外のエンジニア職(5)【正社員】エリア限定配属 エンジニア職（機械・電気電子系のみ）(6)【正社員】テクニカルサポート職（文系・未経験歓迎！） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】機械系 エンジニア職
構想設計・筐体設計・機構設計・解析・実験・評価など
(2)【正社員】電気電子系 エンジニア職
電子／電気回路設計（マイコン回路・電源回路・無線・LSI等）など
(3)【正社員】情報系 エンジニア職
組込／アプリケーション開発／インフラ開発など
(4)【正社員】上記以外のエンジニア職
生産技術職・化学技術職など
(5)【正社員】エリア限定配属 エンジニア職（機械・電気電子系のみ）
機械系：構想設計・筐体設計・機構設計・解析・実験・評価など
電気電子系：電子／電気回路設計（マイコン回路・電源回路・無線・LSI等）など
(6)【正社員】テクニカルサポート職（文系・未経験歓迎！）
設計（図面作成）補助/ドキュメント作成/生産技術
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| 応募資格 | (1)【正社員】機械系 エンジニア職(2)【正社員】電気電子系 エンジニア職(3)【正社員】情報系 エンジニア職(4)【正社員】上記以外のエンジニア職(5)【正社員】エリア限定配属 エンジニア職（機械・電気電子系のみ）(6)【正社員】テクニカルサポート職（文系・未経験歓迎！）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】機械系 エンジニア職(2)【正社員】電気電子系 エンジニア職(3)【正社員】情報系 エンジニア職(4)【正社員】上記以外のエンジニア職(5)【正社員】エリア限定配属 エンジニア職（機械・電気電子系のみ）(6)【正社員】テクニカルサポート職（文系・未経験歓迎！）
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：207,000円（一律手当含む）
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：215,000円（一律手当含む）
備考：博士了 月給 220,000円(一律手当含む）
※大学院卒の給料は修士了となります。 |
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| 昇給 | (1)【正社員】機械系 エンジニア職(2)【正社員】電気電子系 エンジニア職(3)【正社員】情報系 エンジニア職(4)【正社員】上記以外のエンジニア職(5)【正社員】エリア限定配属 エンジニア職（機械・電気電子系のみ）(6)【正社員】テクニカルサポート職（文系・未経験歓迎！）
年1回
備考：2月 |
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| 賞与 | (1)【正社員】機械系 エンジニア職(2)【正社員】電気電子系 エンジニア職(3)【正社員】情報系 エンジニア職(4)【正社員】上記以外のエンジニア職(5)【正社員】エリア限定配属 エンジニア職（機械・電気電子系のみ）(6)【正社員】テクニカルサポート職（文系・未経験歓迎！）
年2回
備考：7月・12月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】製造総合職(2)【正社員】営業職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】製造総合職
全国（北海道〜九州）の大手メーカー工場にて、組立、検査、マシンオペレーター、評価、加工、溶接、梱包、修理、品質管理、設備保全などの業務を担当します。※詳しい業務内容は配属先により異なる
(2)【正社員】営業職
営業担当として、人材派遣や紹介予定派遣などを提案するセールス業務を行います。
配属エリアは関東(東京都)を想定しております。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】製造総合職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方）
(2)【正社員】営業職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】製造総合職
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
月給：190,000円
※基本給：190,000円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：210,000円
※基本給：210,000円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：230,000円
※基本給：230,000円
(2)【正社員】営業職
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：210,000円
※基本給：210,000円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：230,000円
※基本給：230,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】製造総合職(2)【正社員】営業職
通勤交通費全額支給、残業手当（全額実働支給）、深夜・休日等の割増賃金 |
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| 昇給 | (1)【正社員】製造総合職(2)【正社員】営業職
備考：年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
-
| 職種 | (1)【正社員】【ものづくり総合職】 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】【ものづくり総合職】
【ものづくり総合職】
ものづくりの現場において、各クライアント企業様の課題に対して、新たなリソースを業界・業種を超えてサービス提案を行う。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】【ものづくり総合職】
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2021年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】【ものづくり総合職】
短大 卒業見込みの方
専門 卒業の方
日給月給：200,000円
専門 卒業見込みの方
短大 卒業の方
日給月給：200,000円
※基本給：200,000円
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
日給月給：205,000円
※基本給：205,000円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
日給月給：210,000円
※基本給：210,000円
大学院 卒業見込みの方
日給月給：215,000円
大学院 卒業の方
日給月給：215,000円
※基本給：215,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】【ものづくり総合職】
備考：役職手当
職能手当
資格手当
時間外労働割増賃金
休日労働割増賃金
深夜労働割増賃金
通勤手当（上限30,000円）規定あり
休業手当
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| 昇給 | (1)【正社員】【ものづくり総合職】
年1回
備考：当社規定に基づく |
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募集概要- 募集概要
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| 募集会社一覧 | パナソニック エレクトリックワークス社に紐づくグループ会社の採用情報をこちらに記載します。
≪募集会社：5社≫
・パナソニック EWエンジニアリング株式会社
・パナソニック テクノサービス株式会社
・パナソニック 電材ソリューションズ株式会社
・かごしま電工株式会社
・五光電機株式会社 |
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| 採用ステップ | まずは、こちらのリクナビよりプレエントリーをしてください！
プレエントリーいただきました方に、グループ各社の説明会や選考のご案内をお送りさせていただきます。 |
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| パナソニック EWエンジニアリング株式会社 | ■募集職種
【技術系総合職：24名】
施工管理、メンテナンス、設計、技術営業
【事務系総合職：8名】
人事総務、経営管理、企画、一般事務 など
＊２０２４年６月：応募受付を締め切りました
■勤務地
全国（主な勤務地：宮城、東京、愛知、大阪、広島、福岡）
■勤務時間
8:50〜17:30（実働7時間55分）
■給与
○大学院卒/月給245,000円
○大学卒/月給 241,000円
○高専卒/月給211,000円
○専門・短大卒/月給191,500円
※2023年実績
■諸手当
時間外手当（残業、深夜勤務,休日勤務）、通勤交通費全額支給、現場手当、育英補助手当
■昇給
年1回（4月）
■賞与
年2回（7月、12月）
■休日休暇
完全週休2日制（土、日曜）、祝日、ＧＷ休暇、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
■保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■試用期間
有：入社後3ヶ月、労働条件は同一
■過去3年間の新卒採用者数
【新卒採用者数】
2023年度：33名
2022年度：35名
2021年度：31名
■過去3年間の男女別新卒採用者数
2023年度：男性25名、女性8名
2022年度：男性24名、女性11名
2021年度：男性23名、女性8名
■平均勤続年数
15.9年
■平均年齢
43.4歳
■月平均所定外労働時間
25.3時間 （2022年度実績）
■有給休暇の平均取得日数
13.0日 （2022年度実績）
■育児休業取得者数（男女別）
・男性：20名中2名
・女性：対象者3名、取得者3名
（20年度実績）
■研修
【定期新入社員研修】※全新入社員対象
研修期間：約2週間
内容：ビジネスマナー、創業者の軌跡 等
【新入社員技術研修】※技術系新入社員
研修期間：約3ヶ月(変更の可能性あり)
内容：電気の基礎知識、工事の基礎知識、自社商材について、第二種電気工事資格試験対策
ほか 階層別研修、ビジネススキル研修、エンジニアリング研修 等
■自己啓発支援 有り：【公的資格取得支援制度】
業務遂行上必要となる公的資格を取得した場合、 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】●技術職 (2)【正社員】●総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】●技術職
・機械系技術職…構成品の開発・設計等
・電気電子系・物理系技術職…電気電子回路設計等
・情報系技術職…制御ソフト開発等
・化学系技術職…電子系装置の利用技術等
(2)【正社員】●総合職
・営業職…課題に対する企画提案、などの新規営業等
・企画業務職（人事・総務・経営企画・国際等）…企画立案、対外折衝等 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】●技術職 (2)【正社員】●総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】●技術職 (2)【正社員】●総合職
短大/専門 卒業見込みの方
月給：198,000円
高専 卒業見込みの方
月給：204,000円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：230,000円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：250,000円
備考：※専門卒の給与は、４年課程の場合 月給210,000円となります
※時間外手当、通勤手当等の諸手当は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】●技術職 (2)【正社員】●総合職
時間外手当、通勤手当、住宅手当、子供手当、単身赴任手当、交替勤務手当、ブリッジスタッフ手当、役職ポスト給（役職者のみ）、資格取得報奨金ほか |
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| 昇給 | (1)【正社員】●技術職 (2)【正社員】●総合職
年1回 |
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